Mô tả Công việc
- Quản lý, dắt dắt và đào tạo đội ngũ chuyên viên tư vấn kinh doanh
- Lên kế hoạch bán hàng và tổ chức nhằm đảm bảo chỉ tiêu doanh thu và kinh doanh
- Giới thiệu, hướng dẫn và tư vấn đến khách hàng các thông tin liên quan đến sản phẩm, dự án thuộc phân khúc bất động sản.
- Theo dõi, giám sát và thúc đẩy nhân viên trực thuộc phòng hoàn thành các chỉ tiêu cá nhân. Hỗ trợ nhân viên trong việc phát triển khách hàng mới và chăm sóc khách hàng cũ, tư vấn khách hàng tiềm năng.
- Hỗ trợ nhân viên trong việc đàm phán, thương lượng, chốt các giao dịch với khách hàng trong trường hợp nhân viên gặp khó khăn cần sự hỗ trợ của quản lý trực tiếp.
- Động viên, tạo động lực, đôn đốc, hướng dẫn nhân viên thực hiện đúng tiến độ công việc được giao từ ban lãnh đạo
- Báo cáo công việc trực tiếp cho Giám đốc Kinh Doanh trực tiếp quản lí.
Yêu Cầu Công Việc
- Tư chất đạo đức: Từ Khá trở lên
- Tử tế, Trung thực, Chuyên nghiệp và Chăm chỉ, Chịu khó
- Tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên
- Ngoại hình ưu nhìn
- Đối với cấp quản lý, Ít nhất 01 năm kinh nghiệm vị trí quản lý kinh doanh trong ngành bất động sản và có sự am hiểu về thị trường bất động sản
- Kỹ năng lập kế hoạch, phân tích, tổng hợp báo cáo kinh doanh
- Kỹ năng giao tiếp tiếng Anh (nếu có là một lợi thế)
Quyền lợi
- Lương mở ( thỏa thuận trực tiếp khi phỏng vấn ) theo mong muốn.
- Lương Cơ bản + thưởng trách nhiệm quản lý + hoa hồng dự án
- Du lịch trong và ngoài nước hàng năm
- Thưởng tất cả những ngày lễ trong năm
- Được tham gia đóng BHXH và hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật.
- Cấp quản lý được làm việc trực tiếp với Giám đốc trở lên.
Phúc lợi
- Bảo hiểm theo quy định hiện hành
- Du Lịch hàng năm
- Phụ cấp xăng, xe, điện thoại,...
- Du lịch nước ngoài
- Tưởng thưởng xứng đáng
- Tăng lương theo thâm niêm làm việc
- Công tác phí
- Chế độ nghỉ phép
Thông Tin Tuyển Dụng
-
Cấp bậc: Quản lý
-
Kinh nghiệm: 1 - 2 Năm trở lên.
Lương: 8,000,000 - 15,000,000 VND - Độ tuổi: 22 - 35
Hình thức: Nhân viên chính thức